Skoči na vsebino

NOVICA

28. 10. 2015

Osmi regijski dogodek za mlade v Kopru

Foto: Arhiv mlad.si

V torek, 27. oktobra se je v Kopru odvijal osmi v nizu dvanajstih regijskih dogodkov, ki jih na pobudo Urada Republike Slovenije za mladino organizira Mladinski svet Slovenije v sodelovanju z Mladinsko mrežo MaMa in zavodom Movit. Soorganizator tokratnega obiska je bilo Kulturno izobraževalno društvo PiNA iz Kopra. Izbrani častni gostje so bili dr. Dejan Hozjan, prorektor Univerze na Primorskem, dr. Sabina Koleša, generalna direktorica Direktorata za podjetništvo, konkurenčnost in tehnologijo, Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo, Greta Metka Barbo Škerbinc namestnica generalne direktorice ZRSZ in Nevenka Bandelj iz ZRSZ, direktorica Območne enote Koper.


Greta Metka Barbo Škerbinc iz ZRSZ je začela s podatkom, da je bilo v septembru 2015 brezposelnih mladih cca 22.000. “Situacija na trgu dela se izboljšuje,” je poudarila in dodala, da je na to moč računati tudi v prihodnje, glede na aktivnosti, ki se izvajajo na tem področju. “ZRSZ se ukvarja tudi z opolnomočenjem mladih, orientiranjem mladih, z vlogo posrednika med delodajalci in mladimi, itd.“, kot pravi Greta Metka Barbo Škerbinc in ne samo z evidentiranjem brezposelnih. Dr. Sabina Koleša, generalna direktorica Direktorata za podjetništvo, konkurenčnost in tehnologijo iz Ministrstva za gospodarski razvoj in tehnologijo je povedala, da so “ustvarjalnost, inovativnost, samoiniciativnost, sposobnost reševanja problemov, ciljna naravnanost, itd.,” tiste kompetence, ki jih od mladih pričakujejo podjetja, ki iščejo novo delovno silo. In te kompetence so izrednega pomena pri mladih, saj raziskave kažejo, da jih preko formalnega načina izobraževanja ne prejemajo v dovolj veliki meri. Dr. Dejan Hozjan, prorektor Univerze na Primorskem je povedal, da v okviru kariernega centra študentom svetujejo, jih informirajo in pomagajo pri korakih po končanem šolanju. Nevenka Bandelj iz ZRSZ, direktorica OE Koper pa je izpostavila, “Slovenija mora najti način in pot, da mladi ne bodo odhajali. Da ne bodo razočarani, da ne bodo nemotivirani in da se ne bodo umikali od trga dela v Sloveniji.”

   

   

  

Mladi so, med drugim, izrazili predvsem željo po večji vladni podpori zadružništvu. Ljudje se lahko izvzamejo iz odvisnosti od delodajalcev, so izpostavili  mladi in opozorili na dosedanje nesmisle in na pomembnost urejanja celostnega sistema.

    

 

  

Mladi iz sektorja so na dogodku predstavili tudi tri primere dobrih praks iz regije, in sicer so bili to  Kulturno izobraževalno društvo PiNA,  Mladinska zveza Brez izgovora Slovenija, Ustvarjalna platforma INDE, Inštitut za mladinsko politiko in Mladinski center Podlaga iz Sežane.